Η εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας φαίνεται να έχει οδηγήσει σε σημαντική αλλαγή στην εικόνα της αγοράς εργασίας, με αισθητή αύξηση στις δηλωμένες υπερωρίες και, κατ’ επέκταση, στα έσοδα των εργαζομένων και των ασφαλιστικών ταμείων, σύμφωνα με το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης.
Η υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως αποδίδει την εξέλιξη αυτή τόσο στην ευρύτερη εφαρμογή του ψηφιακού συστήματος καταγραφής ωραρίου όσο και στις πρόσφατες αλλαγές στον τρόπο υπολογισμού των ασφαλιστικών εισφορών για υπερεργασία, υπερωρίες, νυχτερινή απασχόληση και εργασία σε αργίες. Όπως αναφέρεται, οι εισφορές πλέον υπολογίζονται με βάση το βασικό ωρομίσθιο, χωρίς τις προσαυξήσεις, κάτι που θεωρείται ότι ενισχύει τη δήλωση πρόσθετης εργασίας και περιορίζει την αδήλωτη απασχόληση.
Σύμφωνα με τα στοιχεία του πληροφοριακού συστήματος «ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ» για την περίοδο Μαρτίου–Δεκεμβρίου 2025, οι αποδοχές από υπερωρίες και υπερεργασία αυξήθηκαν από 328,8 εκατ. ευρώ το 2024 σε 455,7 εκατ. ευρώ το 2025, καταγράφοντας άνοδο σχεδόν 39%. Αντίστοιχα, οι ασφαλιστικές εισφορές που αντιστοιχούν σε αυτές τις αποδοχές ενισχύθηκαν κατά περίπου 29%.
Παράλληλα, άνοδο παρουσίασαν και οι αμοιβές για νυχτερινή εργασία και απασχόληση σε αργίες, οι οποίες αυξήθηκαν από 277,3 εκατ. ευρώ σε 320,5 εκατ. ευρώ, ενώ οι αντίστοιχες εισφορές σημείωσαν ακόμη μεγαλύτερη ποσοστιαία αύξηση.
Το υπουργείο υπογραμμίζει ότι η αύξηση αυτή δεν είναι συγκυριακή αλλά σταθερή μέσα στο έτος, με εντονότερη παρουσία την άνοιξη και το καλοκαίρι, γεγονός που δείχνει, όπως αναφέρεται, μια πιο μόνιμη αλλαγή στη λειτουργία της αγοράς εργασίας και στην καταγραφή της πραγματικής απασχόλησης.
Στο ίδιο πλαίσιο, δρομολογείται και νέα επέκταση της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας σε επιπλέον κλάδους, μέσα από δύο πιλοτικές φάσεις που θα καλύψουν περίπου 476.000 εργαζόμενους. Σταδιακά, το σύστημα αναμένεται να φτάσει σε περίπου 2,5 εκατομμύρια εργαζόμενους συνολικά.
Οι νέες εντάξεις αφορούν μεταξύ άλλων τον τομέα της υγείας, υπηρεσίες καθαρισμού και αισθητικής, τηλεπικοινωνίες, συμβουλευτικές και διαφημιστικές εταιρείες, logistics, αλλά και κλάδους όπως τα τυχερά παιχνίδια και οι επισκευές. Η πιλοτική εφαρμογή συνοδεύεται από διαβούλευση με τους εμπλεκόμενους κλάδους, ώστε να προσαρμοστεί το μέτρο στις ιδιαιτερότητες κάθε τομέα.
Σύμφωνα με τα στοιχεία που επικαλείται το υπουργείο, η εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας έχει ήδη οδηγήσει σε θεαματική αύξηση δηλωμένων υπερωριών, η οποία σε ορισμένες περιπτώσεις φτάνει ή και ξεπερνά το 1.200%, ενώ συνολικά το 2025 καταγράφηκαν περίπου 2,7 εκατομμύρια περισσότερες υπερωρίες σε σχέση με το προηγούμενο έτος.
Η συνολική εικόνα, όπως παρουσιάζεται, δείχνει ενίσχυση της διαφάνειας στην αγορά εργασίας, καλύτερη καταγραφή του πραγματικού χρόνου απασχόλησης και αυξημένη συμμόρφωση ως προς τις ασφαλιστικές υποχρεώσεις.
Πηγή: ΑΠΕ-ΜΠΕ
