ΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣ
    • ΚΟΣΜΟΣ
    • ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ
    • ΠΑΡΑΠΟΛΙΤΙΚΑ
    • ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑ
    • ΑΘΛΗΤΙΚΑ
    • LIFESTYLE
    • Κίνηση στους δρόμους
    • Ο Καιρός στην Κρήτη
    • Εφημερεύοντα Φαρμακεία
    • Θέμα Κρήτης 103,1 Πρόγραμμα
    Facebook Twitter Instagram SoundCloud YouTube
    Δευτέρα, 15/12/2025 Κεντρικο Δελτιο Ειδήσεων
    Εφημερεύοντα Φαρμακεία Εφημερεύοντα   Κίνηση στους δρόμους Κίνηση   Καιρός στην Κρήτη Καιρός
    ΘΕΜΑ 103,1 LIVE
    ΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣ
    Facebook Twitter Instagram SoundCloud YouTube
    • ΑΡΧΙΚΗ
    • ΡΟΗ ΕΙΔΗΣΕΩΝ
    • ΜΙΚΡΟΦΩΝΟ ΣΤΗ ΓΕΙΤΟΝΙΑ
    • ΜΙΛΗΣΑΝ ΣΤΟ 103.1
    • ΚΡΗΤΗ
    • ΕΛΛΑΔΑ
    • ΕΚΔΗΛΩΣΕΙΣ
    • ΟΔΗΓΟΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
    • PODCASTS
    Κεντρικό Δελτίο
    ΘΕΜΑ LIVE
    Facebook Twitter Instagram SoundCloud YouTube
    ΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣ
    Αρχική»Κρήτη»Νέα Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για τους εργαζόμενους της ΔΕΥΑ Ηρακλείου

    Νέα Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας για τους εργαζόμενους της ΔΕΥΑ Ηρακλείου

    12/05/2025, 6:40 μμ2 λεπτά ανάγνωση
    Share
    Facebook Twitter Pinterest Reddit WhatsApp Email

    Υπεγράφη από τον Πρόεδρο της ΔΕΥΑΗ Γιώργο Βουρεξάκη και τον Προέδρο του Σωματείου των εργαζομένων της Δημοτικής Επιχείρησης Μανώλη Σκεπασιανό, τη Δευτέρα 12/5, η νέα Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας των εργαζομένων.

    Η νέα τριετής σύμβαση με ισχύς από 01-01-2025 έως και την 31-12-2027, είναι αποτέλεσμα της επιτυχημένης ολοκλήρωσης των συζητήσεων και του κλίματος συνεργασίας που υπάρχει μεταξύ  της Διοίκησης της Επιχείρησης και του Σωματείου Εργαζομένων.

    Η Επιχειρησιακή Σύμβαση, που έρχεται σε συνέχεια της εν ισχύ Κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης για τους εργαζόμενους σε Δημοτικές Επιχειρήσεις Ύδρευσης και Αποχέτευσης, θωρακίζει την απασχόληση, διασφαλίζει και διατηρεί τα δικαιώματα όλων των προηγούμενων ΣΣΕ.

    Ο Πρόεδρος της ΔΕΥΑΗ Γιώργος Βουρεξάκης δήλωσε για την υπογραφή της νέας Σύμβασης Εργασίας: «Ανταποκρινόμενη με υπευθυνότητα στις σύγχρονες ανάγκες των εργαζομένων, η νέα Επιχειρησιακή Συλλογική σύμβαση Εργασίας ρυθμίζει τις εργασιακές σχέσεις στο εσωτερικό  της Επιχείρησης, τη διοικητική πολιτική, καθώς και αιτήματα κοινωνικού χαρακτήρα, με έμφαση στη στήριξη της οικογένειας και ατόμων που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες».

    Την ικανοποίησή του για την υπογραφή της Σύμβασης εξέφρασε ο Πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων της ΔΕΥΑΗ, Μανώλης Σκεπασιανός: «Έχοντας ως πρώτο μέλημα την αξιοπρέπεια, την ασφάλεια και την προοπτική για ένα καλύτερο μέλλον για όλους τους συναδέλφους μας, καταφέραμε μέσα σε ένα πλαίσιο σύμπνοιας και συνεργασίας με τη Διοίκηση της Επιχείρησης, να πετύχουμε την υπογραφή της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας. Θέλουμε να εκφράσουμε την ικανοποίησή μας σχετικά με την έκβαση της συζήτησης με την Διοίκηση, τον Πρόεδρο της ΔΕΥΑΗ, κ. Γ. Βουρεξάκη και όλα  τα μέλη του Δ.Σ. της Επιχείρησης, καθώς και με την στήριξη του νέου Γενικού Διευθυντή μας, κ. Μανώλη Κοσμαδάκη, που επιδιώκουν να διασφαλίσουν ένα  υποστηρικτικό και σύγχρονο εργασιακό περιβάλλον για όλους τους εργαζομένους, που δίνουν κίνητρο  να συνεχίσουμε όλοι μαζί να εργαζόμαστε για την ανάπτυξη της ΔΕΥΑΗ, με όφελος την βελτίωση της παροχής υπηρεσιών στους Δημότες της πόλης μας».

    Κοινή χρήση Facebook Twitter Pinterest LinkedIn WhatsApp Reddit Email
    προηγουμενοΔάνεια με σταθερό επιτόκιο 1% για ενίσχυση της επιχειρηματικότητας στον Έβρο από την AFI Microfinance S.A. με τη στήριξη της Eurobank
    επομενο Τελικός κυπέλλου ΟΦΗ-Ολυμπιακός: Ένα συλλεκτικό κασκόλ αγάπης για τα παιδιά που παλεύουν με τον καρκίνο

    σχετικα νεα

    Διαμαρτυρία υγειονομικών και ασθενών στην 7η ΥΠΕ Κρήτης για τα «εντέλλεσθε» και την υποστελέχωση του ΠΑΓΝΗ

    15/12/2025, 3:06 μμ

    ΒΟΑΚ: «Πράσινο φως» για το τμήμα Κίσσαμος-Χανιά – Ξεκινούν το 2026 τα έργα στο τμήμα Χανιά-Ηράκλειο

    15/12/2025, 2:50 μμ

    Αγορά Ηρακλείου: «Παγωμένη» ακόμα και στον τομέα των τομέα των τροφίμων – Οι προσδοκίες για τις επόμενες μέρες

    15/12/2025, 1:00 μμ

    Ρέθυμνο: Συλλήψεις υπευθύνων μπαρ για διάθεση αλκοόλ σε ανηλίκους

    15/12/2025, 9:33 πμ

    Υπόθεση ΟΠΕΚΕΠΕ: Προθεσμία απολογίας για τους συλληφθέντες από την Κρήτη

    14/12/2025, 4:59 μμ

    Το 4ο Φεστιβάλ Εθελοντισμού & Αιμοδοσίας συνδιοργανώνει ο Δήμος Ηρακλείου με το 25ο Νηπιαγωγείο και τον «Αιματοκρίτη»

    14/12/2025, 4:22 μμ
    Ροη ειδησεων

    Κ. Λουκόπουλος: «Φαίνεται πως πηγαίνουμε σε συμφωνία για το Ουκρανικό»

    15/12/2025, 3:27 μμ

    Διαμαρτυρία υγειονομικών και ασθενών στην 7η ΥΠΕ Κρήτης για τα «εντέλλεσθε» και την υποστελέχωση του ΠΑΓΝΗ

    15/12/2025, 3:06 μμ

    ΒΟΑΚ: «Πράσινο φως» για το τμήμα Κίσσαμος-Χανιά – Ξεκινούν το 2026 τα έργα στο τμήμα Χανιά-Ηράκλειο

    15/12/2025, 2:50 μμ

    Κατατέθηκε στη Βουλή το σχέδιο νόμου του Υπουργείου Εθνικής Άμυνας – Τι προβλέπεται για μισθούς, βαθμολόγιο και αναβολές

    15/12/2025, 2:32 μμ

    Συνεχίζεται η εισαγγελική αγόρευση στη δίκη της Χρυσής Αυγής: «Βίαιη οργάνωση με φυλετικό μίσος»

    15/12/2025, 2:13 μμ

    Ο Ξυλούρης ήξερε για το «δικαίωμα της σιωπής». Εσύ ξέρεις για τη Νομική Προστασία;

    15/12/2025, 1:40 μμ

    Αγορά Ηρακλείου: «Παγωμένη» ακόμα και στον τομέα των τομέα των τροφίμων – Οι προσδοκίες για τις επόμενες μέρες

    15/12/2025, 1:00 μμ
    • Facebook
    • Twitter
    • Instagram
    • Soundcloud
    ΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣ

    Διεύθυνση: Οδός Η, Β.Ι.Π.Ε, 71408, Ηράκλειο Κρήτης
    Ταυτότητα

    επικοινωνια

    Email: [email protected]
    Τηλ: 2810 263260
    viber: 6972 272 278 (μόνο για μηνύματα)

    ΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣ 103,1

    Πρόγραμμα
    Live
    Όροι Χρήσης
    Πολιτική Απορρήτου

    Facebook Twitter Instagram SoundCloud YouTube
    • Home
    © 2025 ΘΕΜΑ ΚΡΗΤΗΣ 103,1 | All Rights Reserved

    Πληκτρολογήστε και πατήστε Enter για αναζήτηση. Πατήστε Esc για ακύρωση.

    Διαχείριση Συγκατάθεσης
    Για να παρέχουμε την καλύτερη εμπειρία, χρησιμοποιούμε τεχνολογίες όπως cookies για την αποθήκευση ή/και την πρόσβαση σε πληροφορίες συσκευών. Η συγκατάθεση για τις εν λόγω τεχνολογίες θα μας επιτρέψει να επεξεργαστούμε δεδομένα προσωπικού χαρακτήρα, όπως συμπεριφορά περιήγησης ή μοναδικά αναγνωριστικά σε αυτόν τον ιστότοπο. Η μη συγκατάθεση ή η ανάκληση της συγκατάθεσης, μπορεί να επηρεάσει αρνητικά ορισμένες λειτουργίες και δυνατότητες.
    Λειτουργικά Πάντα ενεργό
    Η τεχνική αποθήκευση ή πρόσβαση είναι απολύτως απαραίτητη για τον νόμιμο σκοπό της δυνατότητας χρήσης συγκεκριμένης υπηρεσίας που ζητείται ρητά από τον συνδρομητή ή τον χρήστη ή με αποκλειστικό σκοπό τη μετάδοση επικοινωνίας μέσω δικτύου ηλεκτρονικών επικοινωνιών.
    Προτιμήσεις
    Η τεχνική αποθήκευση ή πρόσβαση είναι απαραίτητη για τον νόμιμο σκοπό της αποθήκευσης προτιμήσεων που δεν ζητούνται από τον συνδρομητή ή τον χρήστη.
    Στατιστικά
    Η τεχνική αποθήκευση ή πρόσβαση που χρησιμοποιείται αποκλειστικά για στατιστικούς σκοπούς. Η τεχνική αποθήκευση ή πρόσβαση που χρησιμοποιείται αποκλειστικά για ανώνυμους στατιστικούς σκοπούς. Χωρίς κλήτευση, η εθελοντική συμμόρφωση εκ μέρους του Παρόχου Υπηρεσιών Διαδικτύου ή πρόσθετες καταγραφές από τρίτο μέρος, οι πληροφορίες που αποθηκεύονται ή ανακτώνται για το σκοπό αυτό από μόνες τους δεν μπορούν συνήθως να χρησιμοποιηθούν για την αναγνώρισή σας.
    Εμπορικής Προώθησης
    Η τεχνική αποθήκευση ή πρόσβαση απαιτείται για τη δημιουργία προφίλ χρηστών, για την αποστολή διαφημίσεων ή για την καταγραφή του χρήστη σε έναν ιστότοπο ή σε διάφορους ιστότοπους για παρόμοιους σκοπούς εμπορικής προώθησης.
    Διαχείριση επιλογών Διαχείριση υπηρεσιών Manage {vendor_count} vendors Διαβάστε περισσότερα για αυτούς τους σκοπούς
    Προβολή προτιμήσεων
    {title} {title} {title}