Προς αύξηση 5% στον κατώτατο μισθό το 2024

Νέα αύξηση στον κατώτατο μισθό γύρω στο 5% αναμένεται για το 2024, καθώς τα οικονομικά δεδομένα και τα μεγέθη που καθορίζουν σε ποιο ύψος θα διαμορφωθεί την ερχόμενη χρονιά, συνηγορούν υπέρ μιας αναπροσαρμογής που θα τον φέρνει στα επίπεδα των 820 ευρώ.

Η επενδυτική βαθμίδα που απέκτησε η ελληνική κυβέρνηση, σε συνδυασμό με την μείωση της ανεργίας για τον Οκτώβριο του 2023 σε μονοψήφιο ποσοστό με 9,6% ύστερα από 14 χρόνια, αλλά και ο πληθωρισμός της απληστίας που συνεχίζει να ροκανίζει επί σχεδόν δυο έτη το πραγματικό εισόδημα των εργαζομένων, ιδίως όσον αφορά τον δείκτη τροφίμων, δείχνουν και ταυτόχρονα δίνουν σήμα για αυξήσεις που δεν μπορεί να υπολείπονται του 5%.

Η αύξηση μισθών και γενικά των εισοδημάτων ήταν άλλωστε και μια από τις βασικές δεσμεύσεις που είχε αναλάβει η κυβέρνηση πριν από τις εκλογές του Ιουνίου, θέτοντας στόχο ως το 2027, για κατώτατο μισθό 950 ευρώ -από 780 ευρώ τώρα- και μέσο μισθό στα 1.500 ευρώ από περίπου 1.220 ευρώ σήμερα, μικτά.

Για να φτάσουν οι αποδοχές των εργαζομένων σε αυτά τα επίπεδα στο τέλος της δεύτερης τετραετίας της κυβέρνησης, δηλαδή ως την άνοιξη του 2027, οι αυξήσεις μισθών θα πρέπει να είναι κατά μέσο όρο στο 5% από το 2024 ως και το 2027.

Ένας πολύ σημαντικός παράγοντας που “συνηγορεί” υπέρ μιας αύξησης 5% και άνω για τον κατώτατο μισθό, έχει να κάνει με το κόστος χρήματος. Αν όπως διαφαίνεται η ΕΚΤ τερματίσει τις αυξήσεις των επιτοκίων τότε το κόστος δανεισμού για τις επιχειρήσεις θα αρχίσει να χαμηλώνει και να δημιουργεί επενδύσεις και θέσεις εργασίας.

Η αύξηση για κάθε επόμενο έτος καθορίζεται με βάση τις επιδόσεις που είχε η οικονομία όπως ο ρυθμός ανάπτυξης, το ποσοστό ανεργίας και απασχόλησης, ο πληθωρισμός, κ.α κατά το προηγούμενο έτος. Εν προκειμένω για την αύξηση του 2024 θα αξιολογηθούν οι επιδόσεις του 2023. Το 2023 είναι θετικό σε όλα τα κρίσιμα μεγέθη με εξαίρεση τον υψηλό πληθωρισμό στα τρόφιμα που τροφοδοτείται από την ακρίβεια. Οι θετικές επιδόσεις δικαιολογούν μια αύξηση του κατώτατου μισθού στο ύψος του 5% με 6%.

Σημειώνεται ότι η αύξηση αποφασίζεται τον Απρίλιο με έναν ειδικό μηχανισμό που προϋποθέτει την κατάθεση προτάσεων από κοινωνικούς εταίρους, επαγγελματικούς και επιστημονικούς φορείς, σύνταξη τελικού πορίσματος και στη συνέχεια πρόταση του υπουργού Εργασίας για το τελικό ποσοστό αύξησης στο υπουργικό συμβούλιο.

Για να ανέλθει ο μισθός στα 950 ευρώ το 2027 θα πρέπει κατ΄ έτος να παίρνει αυξήσεις της τάξης του 5%.

Για παράδειγμα, με ένα μέσο ποσοστό αύξησης 5,2%, από το 2024 ως το 2027 ο κατώτατος μισθός θα διαμορφωθεί κατ΄ έτος ως εξής:

• Στα 821 ευρώ από τον Απρίλιο του 2024, αντί 780 ευρώ τώρα.
• Στα 863 ευρώ για το 2025.
• Στα 908 ευρώ για το 2026.
• Στα 955 ευρώ για το 2027.

Αντίστοιχα για να φτάσει ο μέσος μισθός από τα 1.220 ευρώ περίπου που είναι σήμερα στα 1.500 ευρώ ως το 2027, θα πρέπει να αυξηθεί κατ΄ έτος ως εξής:

• Στα 1.283 ευρώ από τον Απρίλιο του 2024.
• Στα 1.350 ευρώ για το 2025.
• Στα 1.420 ευρώ για το 2026.
• Στα 1.495 ευρώ για το 2027.

Μεγάλη ώθηση στα εισοδήματα ων αμειβομένων με τα κατώτατα θα δώσει και το ξεπάγωμα των τριετιών από 1/1/2024 καθώς θα υπάρξουν αναπόφευκτα αυξήσεις 10% ως30%. Οι αυξήσεις θα εξαρτηθούν από την κατηγορία και το είδος της σύμβασης που θα έχουν οι εργαζόμενοι την 1/1/2024.

Εφόσον η σύμβασή τους έχει ως πάτωμα τα 780 ευρώ του κατώτατου μισθού, και οι εργαζόμενοι είχαν προϋπηρεσία που πάγωσε ως το 2012, αυτή η προϋπηρεσία θα ξεπαγώσει την 1/1/2024 και ανάλογα με τις τριετίες που είχαν ως το 2012, ή που θα συμπληρώσουν από 1/1/2024, θα πάρουν και την προσαύξηση 10%, 20% ή 30%.

Πηγή: capital.gr